به گزارش اخبار جهان به نقل از خبرگزاری مهر، مهدی موسائیفرد، عضو شورای عالی سازمان نظام پرستاری، نسبت به افزایش ظرفیت پذیرش دانشجوی پرستاری در مؤسسات آموزشی غیرانتفاعی هشدار داد و این اقدام را راهکاری ناکارآمد برای رفع کمبود نیروی پرستار در کشور دانست. وی با اشاره به چالشهای موجود در تأمین ظرفیتهای آموزشی بالینی در بیمارستانها، بر مشکلات ناشی از این تصمیم تأکید کرد.
موسائیفرد با بیان اینکه بیمارستانهای دولتی حتی برای پذیرش دانشجویان رشتههای پرستاری و مامایی دولتی با کمبود ظرفیت مواجه هستند، اعلام کرد: “مؤسسات آموزشی غیرانتفاعی برای آموزش عملی دانشجویان خود نیازمند استفاده از امکانات بیمارستانهای دولتی هستند، اما این بیمارستانها در حال حاضر با کمبود شدید ظرفیت برای دانشجویان خود روبرو هستند. حتی در رشته مامایی، بیمارستانها درخواست کاهش تعداد زایمانهای مورد نیاز برای دانشجویان را مطرح میکنند.” وی با اشاره به درخواست بیمارستانها برای کاهش تعداد دانشجویان و روزهای حضورشان، این واقعیت را برجسته کرد که پذیرش دانشجویان بیشتر در مؤسسات غیرانتفاعی، به معنای تشدید مشکلات موجود در آموزش عملی دانشجویان پرستاری خواهد بود.
عضو شورای عالی سازمان نظام پرستاری، به مسئله مجوزهای بورد پرستاری در این مؤسسات نیز اشاره کرد و گفت: “مراکز علمی-کاربردی و غیرانتفاعی که بهتازگی مجوز جذب دانشجوی پرستاری دریافت کردهاند، یا مجوز بورد پرستاری دارند یا ندارند. آن دسته که فاقد مجوز هستند، شاخصهای حداقلی را ندارند و آن دسته که مجوز دارند هم با مشکل اساسی کمبود مراکز درمانی برای آموزش بالینی دانشجویان مواجه هستند.” بنابراین، حتی با وجود مجوز، این مؤسسات با چالش جدی در ارائه آموزش عملی با کیفیت روبرو خواهند بود.
موسائیفرد با اشاره به وجود فارغالتحصیلان زیادی در رشته پرستاری در کشور، بر ناکارآمدی افزایش ظرفیت پذیرش در مؤسسات غیرانتفاعی تأکید کرد. وی گفت: “در سطح جامعه پرستار آموزشدیده و فارغالتحصیل زیاد داریم، اما سیستم بهدلیل نداشتن مجوز استخدامی، امکان جذب آنها را ندارد. حتی اگر مجوز استخدام وجود داشته باشد، شرایط نامساعد کاری، بسیاری از پرستاران را از اشتغال در این حرفه منصرف میکند.” این سخنان نشان میدهد که مشکل اصلی نه کمبود نیروی متخصص بلکه کمبود ظرفیت استخدامی و شرایط نامناسب کاری در این حوزه است.
وی با انتقاد از رویکرد وزارت بهداشت، افزود: “به جای افزایش بیرویه ظرفیت پذیرش دانشجو، وزارت بهداشت باید به مسائل حیاتیتر مانند پرداخت به موقع تعرفهها و تسویه معوقات پرستاران بپردازد.” موسائیفرد با مقایسه وضعیت پرستاران با سایر گروههای پزشکی مانند متخصصان علوم آزمایشگاهی و رادیولوژی، به این نکته اشاره کرد که وظایف پرستاران به مراتب سنگینتر و نیازمند حضور شبانهروزی کنار بیماران است.
در ادامه، این مقام مسئول افزود: “افزایش ظرفیت پذیرش در مؤسسات غیرانتفاعی به معنای تولید مدرک بیمحتوا و بیکیفیت است. امروزه حتی با فارغالتحصیلان دانشگاه آزاد هم در این زمینه چالش داریم، چه برسد به دانشجویانی که از این مؤسسات فارغالتحصیل میشوند.” این اظهارات نشاندهنده نگرانی جدی وی از افت کیفیت آموزش پرستاری در صورت افزایش بیرویه ظرفیت در مؤسسات غیرانتفاعی است. این امر میتواند به ارائه خدمات درمانی با کیفیت پایینتر و به خطر افتادن سلامت بیماران منجر شود. به طور خلاصه، موسائیفرد بر این باور است که افزایش ظرفیت پذیرش دانشجوی پرستاری در مؤسسات غیرانتفاعی بدون توجه به زیرساختهای آموزشی و شرایط استخدامی، نه تنها مشکل کمبود پرستار را حل نخواهد کرد بلکه به معضلات موجود در این حوزه خواهد افزود و به کیفیت آموزش لطمه خواهد زد.
اخبار جهان در پیگیری این موضوع، تلاش کرد تا نظر وزارت بهداشت را نیز جویا شود، اما تا زمان تنظیم این گزارش، پاسخی دریافت نکرد. با این حال، این اظهارات نشانگر بحرانی جدی در حوزه پرستاری کشور است که نیازمند توجه فوری مسئولان مربوطه میباشد. پیامدهای احتمالی این تصمیم، از جمله افت کیفیت آموزش، افزایش بیکاری فارغالتحصیلان و کمبود نیروی متخصص در مراکز درمانی، مواردی هستند که باید به طور جدی مورد بررسی قرار گیرند.
منبع: خبرگزاری مهر



























