فزایش حقوق جدید برای همه کارمندان دولت و بازنشستگان
در جدیدترین جلسه شورای عالی حقوق و دستمزد، مصوبه‌ای تاریخی برای افزایش سقف دریافتی‌ها تصویب شد. این خبر فقط مختص کارکنان نفت و حسابرسی نیست و تمام کارمندان دولتی و بازنشستگان باید جزییات آن را بدانند.
رضایت یا نارضایتی مردم در مراجعات اداری مستقیماً به پای دولت و حاکمیت نوشته می‌شود و از همین رو نقش کارمندان در تقویت سرمایه اجتماعی کشور بسیار کلیدی است.
رفیع‌زاده عدالت در جذب نیرو را یکی از رویکردهای اصلی دولت دانست و تصریح کرد: مجوزهای استخدامی دیگر تنها در ستادهای مرکزی صادر نمی‌شود، بلکه متناسب با نیازهای واقعی استان‌ها و شهرستان‌ها توزیع خواهد شد تا کمبودهای عملیاتی در بخش‌های خدماتی جبران شود.
وی ادامه داد: در راستای اصلاح فرآیند استخدام، سهم آزمون کتبی به ۷۰ درصد و مصاحبه به ۳۰ درصد کاهش یافته است تا دخالت‌های فردی در گزینش به حداقل برسد و عدالت در جذب نیرو برای همه مناطق کشور تأمین شود.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور یادآور شد: در آزمون اخیر، بیش از ۵۵۰ نفر برای آموزش‌وپرورش، ۲۷۰ نفر برای وزارت بهداشت و حدود ۵۰ نفر برای سایر دستگاه‌های اجرایی مجوز جذب گرفتند و این روند برای پاسخگویی به نیازهای ضروری استان‌ها ادامه خواهد یافت.
حقوق کارکنان دولت
وی در بخش دیگری از سخنان خود به ضرورت بازنگری در ساختار سازمانی کشور اشاره کرد و گفت: موازی‌کاری‌ها، واحدهای غیرضروری و هزینه‌های مازاد باید حذف شود تا امکان صرفه‌جویی و سرمایه‌گذاری در طرح‌های نوآورانه فراهم گردد.
رفیع‌زاده ایجاد مجتمع‌های اداری متمرکز در شهرستان‌های جدیدالتأسیس را یکی از اقدامات ضروری دانست و تأکید کرد: این اقدام علاوه بر کاهش هزینه‌ها و تسهیل نظارت فرمانداران، موجب تسریع در حل مشکلات مردم خواهد شد./اندیشه معاصر
