
به گزارش اخبار جهان به نقل از اینتیتر، بازنشستگان تأمین اجتماعی سرانجام به خبری خوش و انتظار طولانی خود دست یافتند. حکم جدید افزایش حقوق برای سال ۱۴۰۴ به تصویب رسیده و از تاریخ ۲۲ شهریور ۱۴۰۴، تمامی بازنشستگان و مستمریبگیران قادر به مشاهده جزئیات حقوق جدید خود و مزایای مرتبط از طریق سامانه آنلاین سازمان تأمین اجتماعی هستند.
بر اساس اطلاعات منتشر شده، افزایش حقوق برای بازنشستگان تأمین اجتماعی به گونهای برنامهریزی شده است که امید تازهای به زندگی ۴.۷ میلیون بازنشسته بدهد. این افزایش حقوق به ویژه برای حداقلبگیران به میزان ۴۵ درصد خواهد بود، به طوری که حداقل دریافتی این گروه به ۱۵ میلیون و ۸۰۳ هزار تومان در ماه افزایش مییابد. برای سایر سطوح نیز حقوق به میزان ۳۲ درصد افزایش یافته و مبلغ ثابت ۹۳۱۶۵۰۰ ریال (حدود ۹۳۰ هزار تومان) به آن اضافه میشود. این تغییرات نشاندهنده تلاشهای دولت و سازمان تأمین اجتماعی برای بهبود وضعیت معیشتی این قشر آسیبپذیر است.
افزایش حقوق از ۱ فروردین ۱۴۰۴ به طور رسمی اعمال میشود و این تصمیم بر اساس مصوبه هیئت وزیران در تاریخ ۱۲ شهریور ۱۴۰۴ اتخاذ شده است. این اقدام در راستای جبران افت قدرت خرید بازنشستگان و بهبود معیشت آنها طراحی شده است. با توجه به شرایط اقتصادی کنونی و افزایش هزینههای زندگی، این تصمیم میتواند به کاهش فشار مالی بر این قشر کمک کند.
یکی از محورهای کلیدی این تغییرات، متناسبسازی حقوق بازنشستگان است که به عنوان یکی از خواستههای اصلی آنها مطرح شده است. بنفشه محمودیان، مدیرکل مستمریهای سازمان تأمین اجتماعی، اعلام کرد که برای متناسبسازی حقوق در سال ۱۴۰۴، بیش از ۳۲۰۰ میلیارد تومان اختصاص یافته است. این فرآیند به گونهای طراحی شده که ۳۰ درصد از مابهالتفاوت ۹۰ درصدی نسبت به حداقل دستمزد در طول سه سال آینده جبران شود. به عبارتی، این برنامه به دنبال آن است که تا سال ۱۴۰۶، افت ضریب مستمری بازنشستگان به صورت کامل جبران شود.
این تغییرات به ویژه در شرایط اقتصادی دشوار فعلی، امیدی تازه به زندگی بازنشستگان میدهد که با افزایش قیمت کالاها و خدمات، فشار مالی زیادی را تحمل میکنند. به همین دلیل، افزایش حقوق و متناسبسازی آنها میتواند به بهبود کیفیت زندگی و معیشت این قشر کمک کند.
تحلیلگران اقتصادی همچنین بر این باورند که این تغییرات میتواند به افزایش قدرت خرید بازنشستگان و در نتیجه بهبود وضعیت معیشتی آنها منجر شود. اگرچه هنوز چالشهای فراوانی در مسیر تأمین اجتماعی وجود دارد، اما این اقدامات نشاندهنده توجه بیشتر به نیازهای بازنشستگان و تلاش برای کاهش نابرابریها در جامعه است.
در نهایت، این اخبار میتواند به عنوان یک گام مثبت در راستای حمایت از بازنشستگان و تأمین اجتماعی تلقی شود و انتظار میرود که این افزایش حقوق به نفع بسیاری از افراد تحت پوشش تأمین اجتماعی باشد. به ویژه در شرایطی که بسیاری از آنها با چالشهای مالی و اقتصادی مواجه هستند، این تغییرات میتواند به عنوان یک اقدام موثر در راستای بهبود کیفیت زندگی آنها محسوب شود.
منبع: اینتیتر


























